第一千一百五十七章 来者不善
??新生中医院的成立,对于京都市中医院来说不是一件好事。虽然京都市中医院是公立医院,还是一家老牌医院,而新生中医院是一家即将开业的民营医院,但是这两家医院一定会被难以避免的放在一起比较。 ??对于张阮清这个人,孔子谦院长可是丝毫不敢小瞧。这个年轻人太能折腾。这些年他一次又一次的陷入了纠纷,其中有很多是非常致命的陷阱。到最后张阮清全都打了翻身仗,还让对付他的人身败名裂。 ??另外新生一号药剂,以及顶峰药业的各款爆款产品都摆在那里,甚至他手下的一些医生都偷偷推荐患者去使用新生药业的产品来进行治疗。 ??再就是新生中医院背后有华国中医文明研究所来进行技术方面的支持。这会使得新生中医院源源不断的获得新的药方以及全新的治疗方法。 ??还有一个就是作为一家医院,必须得有名医坐镇。尤其是对中医院来说,必须得有那些知名的老中医老专家,才能把这一摊子支撑起来。患者们来看病,奔着的就是那些老医生。 ??可是现在医院里的很多老专家,都已经八九十岁,每周能出一次专家诊看上几十个病号就已经要了老命了。 ??再看人家新生中医院,段国瑞老爷子亲自坐镇,不但如此,他们药王派,还有李国华医生所在的药师门,都派出知名的中医前来坐镇。 ??还有华国中医文明研究所的那些知名中医轮流过来坐诊。稍微有点儿眼光,了解中医发展的人都能看明白,这用不了太久,新生中医院就很有可能威胁到京都市中医院这个中医标杆的地位。 ??孔子谦院长不想看到这样的事情发生,然而,想要改变这种状况是非常难的一件事情。最主要的因素就在人上面。 ??他们请不到那些医术高超的中医来给医院坐镇。他们毕竟是公立医院,能够开出的薪资待遇有限。就算是有一些专家的特别津贴,那数量也远远低于那些民办医院所开出来的价格。 ??而现在他们医院里那些老专家,很多都是在医院待了几十年,对这里有了感情和归属感,所以才不愿意离开罢了。就拿他们现在这种待遇去别的医院挖人根本挖不来。 ??至于说那些医学院校的毕业生,孔子谦院长很清楚他们的水平,很多东西他们的教材和老师们都没弄明白呢,怎么指望着他们给患者看病呢。 ??就在孔院长苦恼万分的时候突然手下人来汇报,华国中医协会会长王敢达和副会长诸葛山真前来拜会。 ??这孔院长可也是华国中医协会的会员,他可深知这位王敢达以及诸葛山真在华国中医界的地位,那可真的是说一不二。他丝毫不敢怠慢,亲自出去迎接,把两个人请进了会客室。 ??“王会长,诸葛先生,你们二人能够来我们医院,真是让我们这里蓬荜生辉呀。”孔院长挤出一副笑脸,不知道这两人是为什么而来。 ??王敢达没有说话,诸葛山真率先说话了。 ??“孔院长,我们这是无事不登三宝殿。您是咱们华国中医协会的会员,我想你也非常清楚咱们华国中医协会的宗旨和理念。 ??现在中医的生存环境非常不好,这让我们感觉到非常的痛心。 ??所以我跟王会长最近一直在开会,跟各方面的专家探讨中医发展的新出路。 ??我们觉得现在这个情况对于中医的发展非常不利,现在是应该改变中医这种发展不利的状况的时候了。” ??孔子谦听了频频点头: ??“您说的没错,作为我们中医,每一个人都应该对中医的发展作出贡献,这不是一个两个人的事情,而是大家的事情。” ??他孔院长也是老油条了,喊喊口号说点敞亮话谁不会呀。 ??诸葛山真接着说道: ??“现在一个很大的问题就是广大患者对于中医不信任。所以呀,想要振兴中医,就得重新树立一个标杆,让患者能看到中医是有用的。 ??而你们京都市中医院,几十年来一直都是中医的标杆。所以这个事情,你们责无旁贷!” ??孔子谦赶紧说道: ??“领导您说的对,我们京都市市中医院一定要竭尽所能,重新树立中医在人民群众当中的信心。不过呢,我们也有很多困难,这里面主要是人力资源方面的困难……” ??诸葛山真笑道: ??“你们面临的这个困难也几乎是国内所有大型中医院所面临的困难。不过没有关系,咱们王会长早就替你们想到了这个问题并提出了解决的方案。要不让王会长给你说一说。” ??“王会长,还请您不吝赐教!” ??这孔子谦非常的谦卑。这让王钢蛋觉得非常有面子。他喝了口茶慢慢悠悠的说道: ??“我们打算从这个月中旬开始,一直到春节,这两个月时间,在你们医院举办百名优秀中医义诊活动。 ??咱们华国中医协会会亲自牵头,邀请国内知名中医前来坐诊,开展义诊活动。 ??当然,这一次活动的级别非常高,邀请来的中医不是国手级别就是在各地区各学科的翘楚人物。 ??除了进行这样的大规模义诊活动之外,等明年过完年,咱们协会还会组织每个月都有10名中医专家,在你们医院开展义诊活动。 ??这样一来,你们医院的名声就打响了,这个标杆就可以树立起来了。” ??“好,太好了,王会长,您真是雪中送炭啊,我们医院现在最需要的就是这个。” ??孔院长很清楚这样的活动会给他们医院带来什么样的好处。虽然是义诊活动是从外面请来的专家,可是毕竟这活动是在他们医院进行,会给医院的名声带来极大的提高。 ??另一方面,每个月安排十个国手级的中医在京都市中医院坐镇,能够极大的缓解他们现在高端医疗人才缺乏的窘境。说是雪中送炭,这真的并不为过。 ??而且这件事情给他们医院所能带来的好处远不止这一些呢。