第233节
??梨歌的确躺在沙发上，不过她很高兴，还嚷嚷着：“回头公司业务再壮大，我们就再买一栋楼给员工住。” ??目前公司有?一栋员工宿舍楼。小洁就住在里面，今天小洁买了?螃蟹，特意请几个人来自?己宿舍吃螃蟹。 ??苏笑一边吮蟹腿一边念叨：“好啊，到时候我们就不用住宿舍了?。” ??“不要了?吧。”文文斯文得用蟹八件拆着蟹黄，“员工宿舍还是优先让给那些住宿困难的同事。” ??她们几个现在都?是小富翁，又有?学校寝室，就不用凑这个热闹。 ??“对了?，梨歌，我们的新?app怎么样啊？”洗着水果?的眉眉随口问。 ??“谁知道呢？”梨歌对此毫不在意，“吃饭吃饭，不聊公事。” ??眉眉摇摇头，梨歌什么都?好，就是很多时候很有?主见。 ??不过梨歌赚钱能力是没得说，相信她有?自?己的盘算。 ??梨歌正高兴呢，出让土地得来的5个亿，被她投资股份2个亿，开发app3个亿，花得精光。 ??而?且现在新?开发app下载量很低，几乎可以忽略不计。 ??没用用户就没有?收益，这个app算是作对了?。 ??梨歌轻松喟叹了?一声：哎，不枉自?己天天顶着那个钱俊的臭脸乱提需求。 ??对方很专业也很热爱自?己的工作，想必因为这个原因格外苛刻， ??每次自?己提出不切实际的要求他?必然会反驳，并且提供一万个理由。 ??梨歌在开发app过程中光是应付他?就绞尽脑汁。 ??好在这一切都?结束了?，梨歌打算期末考结束后就飞到冰岛，泡着温泉好好放松放松，等待下一波任务的到来。 ??她美?美?伸展了?一个懒腰，在橘黄色的灯光下将毯子拉到胸前，耳边听着同事们聒噪的聊天，睡了?过去。 ??不过让梨歌没想到，第二天那个讨厌的钱俊就来到了?花不完公司。 ??钱俊思?来想去，第二天还是亲自?到了?花不完公司。 ??他?因为这三个亿提前完成?了?本年?利润，因此考勤比较轻松，直接就到了?公司。 ??等到公司之后，员工们见到他?很惊讶：“钱总监？” ??不是项目做完了?吗？你怎么又来了?。 ??钱俊讪讪然摸摸脑袋：“来看看后续。” ??“这样啊。”苏笑请他?坐下，给他?递过茶杯和曲奇饼干，“尝尝我们财务总监的手艺。” ??都?什么时候了?她们怎么还有?心情吃啊？钱俊摆摆手，急着问： ??“你们下载量怎么这么低？按道理说应该打广告吸引玩家下载了?啊？” ??“没有?广告。”苏笑作为产品总监，老老实实回答。 ??“没有?？”钱俊愣了?。 ??他?作为一个外行都?能一秒想到10个以上广告路径： ??撬几个知名大网红独家入驻平台、在社交媒体平台上发布趣味小广告、定向在目标客户群中投放推广。 ??“那你们公司做什么推广了?？我可以给你们各个环节提供些参考意见。”钱俊猜想她们没打广告，那应该是做其他?推广了?。 ??“我们公司……老板说不用推广。”苏笑不好意思?回答。 ??钱俊掐自?己一把，还当自?己梦游。 ??半天确认对方是真的不推广。 ??r u kidding me？！ ??不是吧大哥，现在还有?人不推广？ ??“信息时代每一分每一秒都?有?人在吸引观众眼球， ??你作为一款网络时代的产物，你跟我说你不营销？” ??苏笑脾气?倒很好，显然是没少面对他?这样的疑问：“我们公司经常这样，老板说要节约用款。” ??“你们不是上市企业吗？应该有?大量的资金啊？”钱俊已?经顾不得礼貌了?，他?的求知欲超过了?客套。 ??“不是没钱，是钱要花在刀刃上。”车厘子纠正。 ??“这还不算刀刃？” ??这不是一条显而?易见的康庄大道吗？开发app，宣传app——客户增加——获取流量——资本市场和实体双重收割， ??这条路径只要运作得当，那可是成?千上万的真金白银到账。 ??“我们梨总说我们是农业型企业，只有?坚持做农业才是真正的刀刃。”田小洁认认真真回答。 ??真服了?，怎么这个年?代还有?这样的老板？ ??老古董吧？ ??钱俊抓了?自?己头发一把，非常抓狂。 ??梨歌并不明白为什么这位开发阶段看自?己不顺眼的程序员为何又出现在了?这里。 ??她笑道：“目前使用者是花不完公司员工，员工可以发视频展示自?己的生?活，也可以聊天互动，就当我们内部社交平台用也挺好的。” ??挺好在哪？ ??钱俊是半点没看出来好。 ??他?不放弃，继续问： ??“那你们的运营部门和招商部怎么盈利呢？” ??一般app都?会设置一个运营部门和招商部，负责招商引资、广告收益、品牌形象、市场推广和活动策划。 ??“我们没有?运营部门。” ??钱俊：…… ??“那你们怎么考核？”钱俊作为一个外行都?知道，“什么ctr、cvr、cpm呢？” ??“没有?。” ??钱俊：…… ??现在他?真的怀疑，这个梨总之前赚到的钱都?是被大风刮来的。 ??这次谈话真的垫付钱俊的认知。 ??原先他?当梨歌也就是个龟毛一点的甲方，可是现在看来她简直是在自?寻死路啊！ ??怎么会有?人这么不爱惜自?己的公司？ ??钱是这么糟蹋的吗？ ??钱俊感觉非常心痛，非常。 ??老实讲他?的反应让花不完上下有?点意外。 ??在做app的过程中大家接触趣味豆的感受就是：这家公司有?点唯利是图。 ??虽然对面老总江元亮一直在好脾气?哄着梨歌，但从蛛丝马迹同事们还是敏感感觉到趣味豆上下很在乎金钱，与花不完的调性?不同。 ??梨总似乎是怕他?受打击太严重，还请他?吃了?两顿饭和一顿下午茶，最后才把他?送走。 ??钱俊还没来得及同情完梨总，第二天回到公司后忽然被通知面临一次考核。 ??趣味豆公司年?终要考核。 ??钱俊对此很有?自?信，他?总结出自?己所?做的项目并且列举各种kpi。 ??其中少不了?接过的大单子外包项目——“农业快乎”app的开发。 ??人力提供的表格上有?一堆数据。 ??钱俊皱眉，这些数据很烦，他?从入行以来就深恶痛绝这些考核指标。 ??员工们被这些kpi困住，仿佛机器人一样只能沦为数据的奴仆。 ??不过烦归烦，他?还是要老老实实填写这个表格的。 ??不然人力的考核与绩效挂钩，不让人力满足他?本年?本部门的奖金可要大缩水了?。 ??想到这里钱俊不由得想起花不完的hr总监牛眉，据她说公司上下没有?任何kpi，她作为人力每天不是考核员工kpi也不是考核考勤，而?是帮员工请假统计。 ??钱俊忽然觉得很羡慕花不完员工。 ??叹口气?，他?拼命把自?己的思?绪拉回来，认真对待眼前的表格： ??“项目耗时”、“客户满意度”、“项目质量” ??前两者很好填写，项目耗时两个月，客户满意度，听说梨总很满意， ??项目质量怎么办？ ??钱俊再次皱眉。 ??作为一个app，当然要填这个app有?多少客户、多少下载量，在应用市场内排名多少。 ??可是“农业快乎”的下载量、激活率、留存率、活跃用户数每一样都?惨不忍睹。 ??钱俊最后老老实实填上去。 ??却很快就接到了?人力的电话：“你这个表格不行。” ??“客户满意度要提供客户的真实评价截图和收益佐证，而?不是自?己填一个很满意三个字。” ??钱俊气?得想骂娘，真烦死人啊这位人力。 ??“还有?，项目质量里的数据非常差，恐怕会影响你们部门的本年?绩效。” ??“等等。”钱俊在钱上向来不含糊，“我们这个项目拿到了?3个亿，这应该是公司今年?收益最高的项目。” ??“没办法。”人力的声音照样冷冰冰，“我们公司的考核制度就是这么制定的，你要是有?意见可以跟母公司人力部门反映，我也是照章办事。” ??钱俊气?馁挂了?电话。 ??鉴于?从前几次跟人力不愉快的打交道经历，他?毫不怀疑自?己交上去申请改考核制度的文件也会被打回来。 ??他?失神坐在桌前，看着电脑屏幕里“下载量、激活率、留存率、活跃用户数”几个指标，叹了?口气?：看来自?己为了?自?己的收入不得不帮花不完一把了?。